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Aktuelle Position der
ZALVUS GmbH
Praktikant (w/m/d) im Business Development
Business Development
HR-Tech, Innovative Personalberatung
Praktikum
Vollzeit
Ab sofort
6 Monate, (Langfristige) Übernahme möglich
"Recruiting trifft Performance-Marketing" - So revolutionieren wir erfolgreich die traditionelle Welt des Personalwesens. Erhalte Einblicke in alle Bereiche eines digitalen StartUps & übernimm Verantwortung in einem eigenen Projekt im Business Development. Deine Einblicke & Erfahrungen werden zum Karrieresprungbrett - Sichere dir zahlreiche Perspektiven im höchst flexiblen Umfeld.
Alle Details zur Position
Alle Details zur Position findest du hier:
Erfahrung
Mindestens
Erste Erfahrung
Im digitalisierten Büro-Umfeld
(Inkl. Praktika / Werkstudententätigkeit)
Von Vorteil:
Im Business Development
Fähigkeiten
Vorausgesetzt:
Interesse an digitalen Geschäftsmodellen & HR / Personalwesen
Solide Grammatik & Rechtschreibung
Freude an Recherche Aufgaben
Gute Kommunikationsfähigkeiten
Souveräner Umgang mit Office Programmen
z.B. Microsoft Office 365 oder vergleichbare Tools
Kommunikationsstärke
Schnelle Auffassungsgabe
Flexibilität
Teamfähigkeit
Humor
Qualitätsorientiert
Zuverlässig
Belastbar
Digitale Affinität
Eigenmotiviert
Strukturiert
Ausbildung
Mindestens
(Angestrebter) Bachelor
Nicht entscheidend
Deutsch
Auf Muttersprachniveau
und
Englisch
Mindestens
Fließend
Individuell gestaltbar
Steile Lernkurve durch:
Konstante Weiterbildungen
Verantwortungsübernahme
Udemy Online-Weiterbildungen
Learning-by-Doing Kultur
Interne Workshops im Spezialisten-Team
Verlängerung auf bis zu 9 Monate möglich
(langfristige) Übernahme möglich
(unbefristet mit Gehaltsstufen alle 6 Monate)
Spezialisierung möglich
im
Business Developement
Sales
Marketing
HR-Operations
Zukunftsträchtiger Aufgabenbereich
Wachsende und beständige Branche
ZALVUS GmbH
Etablierte HR-Tech Beratung
10 - 49
Beratung und Consulting
Personalwesen und Dienstleistungen
Internet & Informationstechnologie
Marketing, PR und Design
Kununu 4,95 von 5
Disruption der traditionellen Personalberatung
Klientenstamm vom Klein- bis zum DAX-Unternehmen
z.B. Siemens, Allianz, BASF, Deutsche Bahn, Bosch, DHL TÜV Süd, Audi, u.v.m.
Branchenübergreifend tätig
Cashflow finanziert (kein Einfluss externen Investoren)
Mitglied der Deutschen Gesellschaft für Personalführung (DGFP)
1 -2 direkte Kollegen im Business Development
und
12 - 15 Kollegen in anderen Teams (Operations, Marketing, Backoffice & IT)
Anfang 20
bis
Mitte 50
Bundesweit
Deutsch
Englisch
Flache Hierarchien
Direkte Zusammenarbeit mit geschäftsführenden Gesellschaftern
Mehr zu Matilda von Gierke
Teamübergreifende Projektarbeit
Exzellente ÖPNV-Anbindung
Erreichbarkeit:
S-Bahn-Station
U-Bahn-Station
Tram-Haltestelle
Ausreichend gesicherte Fahrradstellplätze
Zahlreiche Geschäfte des täglichen Bedarfs
z.B.
Apotheke
Bäckerei
Diverse Restaurants
Drogerie
Imbisse / Schnellrestaurants
Kiosk
Shopping-Möglichkeiten
Supermarkt
Umfangreiches Mittagsangebot
Altbau
Hoher Komfort
Moderne Einrichtung
Hohe Decken
Helle Räumlichkeiten
4er - 6er Büros
Kurze Wege zu Kolleg/innen
Laptop
Weitere(r) Bildschirm(e)
Smartphone
Docking Station
Festnetz-Telefon
Höhenverstellbarer Schreibtisch
Individuelle Materialien auf Anfrage möglich
Direkte / umfangreiche Kommunikation
Feedback-Kultur
Diverse Teamevents / Betriebsausflüge
Positives Arbeitsklima
Duz-Kultur
Flache Hierarchien
Führung auf Augenhöhe
Kollegialer Zusammenhalt
Leben des Vier-Augen-Prinzips
Sportaktivitäten
Weihnachtsfeier
3 Balkone
Küche
Kühlschrank
Moderne Kaffeemaschine (Jura)
Mikrowelle
Kostenfreier Kaffee / Tee
Kostenfreies Wasser
Diverse (andere) kostenlose Getränke
Fernseher inkl. NES, N64, GameCube & Switch
WLAN (auch privat nutzbar)
Aufgaben
Tatkräftige Unterstützung für unser Business Development Team
Direkte Zuarbeit zur COO & Founderin
Projektarbeit mit dem CEO
Abhängig von persönlichen Präferenzen & Erfahrungen
Wahlweise:
Research-Aufgaben
z.B. Recherche von Zielkunden
Schriftliche Ansprache von Zielkunden
Im Namen der Zalvus-Geschäftsführerin
Unterstützung in Branding-Projekten
Entwicklung von Konzepten für unsere Öffentlichkeitsarbeit
Schriftliche Ansprache von potenziellen Eventorganisatoren
Erstellen von Artikeln & Newslettern
Projektarbeit
in einem der Bereiche:
Prozess-Optimierung
Finance
Automatisierung (IT)
Account-Managment
365° Cloud Arbeitsplatz
CMS-System (Eigenentwicklung der inhouse-IT)
Maßgeschneidert auf tägliche Prozesse
VoIP-Telefonie
Verantwortung
Zielkunden
Kolleg/innen im Team
Einem / wenigen Vorgesetzten
Mitarbeitenden anderer Teams
z.B. Online-Marketing, IT, Sales, etc.
Geschäftsführung
1.650 €
(Ab 07.21: 1.675 €)
(Ab 01.22: 1.725 €)
Brutto pro Monat
Verlängerung des Praktikums auf bis zu 9 Monate möglich
Übernahme möglich
(unbefristet mit Gehaltsstufen alle 6 Monate)
2,5 Tage / Monat
Werden abgefeiert / durch Freizeit ausgeglichen
Diverse weitere Mitarbeiterangebote
z.B.
Nettolohn-Optimierung
Betriebliche Altersvorsorge
Unabhängiger Finanz- & Vorsorgeberater
Essenszuschuss
Höchste Flexibilität
Gesundheitsangebote / -aktionen
Hilfe bei Wohnungssuche
Job-Ticket / öffentliches Nahverkehrticket
Mobiles Arbeiten
Subventioniertes Fitnessstudio
Jobfahrrad
Flexibel
Vertrauensarbeitszeit
40 Std. / Woche
für
6 Monate
Verlängerung auf 9 Monate möglich
(langfristige) Übernahme möglich
Flexibel
Flexibel
Casual
100% Home-Office nach Absprache (und Onboarding) möglich
Sehr flexibel
Keine
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